Stellenangebote.jpg


Vielfalt und Spitzenmedizin im Klinikum Hochsauerland

  • Gynäkologie
  • Karolinen-Hospital

Gesundheits- und Krankenpfleger (mw/d) für die Gynäkologie

 

in Voll- oder Teilzeit am Standort Karolinen-Hospital in Hüsten

Das Klinikum Hochsauerland wird mit der Etablierung eines großen Intensiv und Notfallzentrums ab dem Jahr 2023 den Ausbau der Gesundheitsversorgung im Hochsauerlandkreis deutlich voranbringen. In diesem Zusammenhang wollen wir die Gewinnung und Weiterentwicklung von Fachpersonal weiter ausbauen. Bringen Sie sich ein und profitieren Sie von den Zukunftsperspektiven.

 

 

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

 

  • Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege unter Anwendung aller gültigen Pflegerichtlinien
  • Beratung und Begleitung von brustkrebserkrankten Patientinnen
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilunge
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen
  • Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften, Sicherheits- und Unfallverhütungs-vorschriften sowie der Gefahrstoffverordnung

 

 

Wir wünschen uns von Ihnen:

 

  • eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • eine abgeschlossene Weiterbildung zur Breast Care Nurse (m/w/d) oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
  • pflegerische Erfahrungen im gynäkologischen Bereich und der individuellen Beratung
  • hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
  • eine freundliche, verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit mit teamorientierter Arbeitsweise und dem Interesse an einem multiprofessionellen Team

 

 

 

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

 

Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Alina Biasotto, Mitarbeiterin Personalentwicklung, unter der Rufnummer 02932 980 248114 gerne zur Verfügung.  

 

 

Gute Arbeitsbedingungen bedeuten für uns:

 

Tarifbindung (AVR-C) · höchstmögliche Dienstplansicherheit · Betriebssport · arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung · familiäre Atmosphäre · strukturierte Einarbeitung durch Praxisanleiter · umfangreiche Sozialleistungen · BEM · Firmenfeste feiern · E-Bike-Leasing · Förderung der individuellen Weiterentwicklung · betriebliches Gesundheitsmanagement · Mitarbeitervergünstigungen · sicherer Arbeitsplatz

 


als PDF downloaden
Weiterempfehlen